你將獲得：

富有挑戰(zhàn)的收入(高底薪+高提成)，平均年收入30萬(wàn)以上；

與行業(yè)精英(總經(jīng)理/副總/企業(yè)家)對(duì)話，2年后，你可以為行業(yè)精英做職業(yè)規(guī)劃；

公司提供的職業(yè)發(fā)展路線：顧問(wèn)—團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人—區(qū)域負(fù)責(zé)人—公司合伙人/股東；

 

你需要做：

負(fù)責(zé)客戶信息分析，研究客戶需求；

從客戶端收集、分析招聘需求的詳細(xì)信息并實(shí)施有效的招聘行動(dòng)；

從客戶的招聘需求中確認(rèn)職位的所需能力及資歷，分析市場(chǎng)并確立搜尋的方向及目標(biāo)；

指導(dǎo)助理顧問(wèn)利用有效工具，有計(jì)劃地進(jìn)行搜索、篩選候選人；

準(zhǔn)確地傳達(dá)客戶的招聘需求，為候選人做面試、評(píng)估，通過(guò)有效的匹配工作來(lái)確定合適的候選人；

進(jìn)行人選的薪資協(xié)調(diào)及談判工作；

Follow人選離職及Onboard流程。

 

崗位要求：

本科及以上學(xué)歷，良好的英語(yǔ)水平；

你需要自信樂(lè)觀，善于溝通，喜歡挑戰(zhàn)，目標(biāo)導(dǎo)向性，喜歡節(jié)奏快的工作；

你需要有較強(qiáng)的賺錢動(dòng)力

 

經(jīng)驗(yàn)要求：

HR經(jīng)驗(yàn)是加分項(xiàng)

銷售經(jīng)驗(yàn)是加分項(xiàng)

 

如果您有興趣請(qǐng)發(fā)送簡(jiǎn)歷到：tony.li@touchtalent.cn